banner2

3 milyon memura yüzyılın müjdesi! Kangren olan sorun çözüldü, Anayasa Mahkemesi 'hak ihlali' saydı: Emekli detayı dikkat çekti

Anayasa Mahkemesi kamu çalışanları için kritik bir karara imza attı. Karar göre artık aile bütünlüğünü bozacak şekilde tayin yapılamayacak. İşte haberin detayları...

Gündem 22.03.2023, 08:58
Abone ol
3 milyon memura yüzyılın müjdesi! Kangren olan sorun çözüldü, Anayasa Mahkemesi 'hak ihlali' saydı: Emekli detayı dikkat çekti

Anayasa Mahkemesi'nden milyonları yakından ilgilendiren bir karar geldi. Karar göre, kamu görevlilerinin aile bütünlüğünü bozacak şekilde tayin edilmelerini hak ihlali olarak değerlendirildi. Karar, Anayasa'nın 20. maddesi anımsatılarak alındı ve aile hayatına saygı hakkına ilişkin pozitif yükümlülüklerin değerlendirilmesi gerektiği vurgulandı. Bu nedenle, kamuda çalışan herkes için önemli olan kararın detayları da açıklandı.

RESMİ GAZETE'DE YAYIMLANDI

Resmi Gazete'de yayımlanan karara göre, Sakarya'da görevli olan memur, 'zimmet' iddiasıyla disiplin soruşturması geçirdi ve kınama cezası aldı. Sonrasında Erzurum'a tayin edildi. Ancak, iki çocuğu olan memur, aile bütünlüğünün tayin nedeniyle bozulduğunu iddia ederek Sakarya 1. İdare Mahkemesi'nde dava açtı. İdare mahkemesi, davanın reddine hükmetti ve kamu hizmetinin verimli işleyişinin sağlanması için idareye takdir yetkisi verildiğini belirtti.

ANAYASA MAHKEMESİ HAK İHLALİ SAYDI

İstanbul Bölge İdare Mahkemesi tarafından reddedilen itirazın ardından, kişi Anayasa Mahkemesine bireysel başvuruda bulunarak hak ihlali iddiasını gündeme getirdi. Yapılan inceleme sonucunda, tayini çıkan memurun aile hayatına saygı hakkının Anayasa'nın 20. maddesinde güvence altına alındığı ve ihlal edildiği kararına varıldı. Bu ihlalin sonuçlarının ortadan kaldırılması için yeniden yargılama yapılması gerektiği kararı alındı ve karar Sakarya 1. İdare Mahkemesine gönderildi.

AİLE BİRLİĞİNİN KORUNMASI GEREKTİĞİ VURGULANDI

Anayasa'nın 20'inci maddesi tarafından koruma altına alınmaktadır ve AYM'nin kararında, Anayasa'nın bütünlük ilkesi gereği, bu hakkın korunması için devlete pozitif yükümlülüklerin olduğu belirtildi. Kamu hizmeti gereği bazı memurların başka yerlere atanmalarının zorunlu olabileceği kabul edilirken, idareye atanma işlemlerinde takdir yetkisi tanındığı vurgulandı. Ancak, kamu memurlarının atama işlemlerinde aile birliğinin korunması ve çocuğun üstün yararının gözetilmesi gibi tedbirler alınması gerektiği vurgulandı. Kararda, kamu yararı ile bireyin aile hayatına saygı hakkının dengeli bir şekilde gözetilmesi gerektiği hükmedildi. 

Yorumlar (0)
Yorum yapabilmek için lütfen üye girişi yapınız!